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“网格堡垒”齐引领 “社区党建”最强音

日期:2020-05-25
来源:阜康市
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按照阜康市阜新街道党工委关于“创新社区治理,加强基层建设”的相关要求,4月以来,迎宾路社区党总支把握“明星网格”就在身边的有力优势,制定“为民服务”“物业管理”“制度作用发挥”“党建、楼栋长管理”的4个小课题,将全体社区干部和工作队队员分成4批次下沉到阜兴花苑网格党支部,摸索“1+3+X”管理模式(即“1”是社区党总支;“3”是网格党支部、业主委员会、红色物业;“X”是社区在职党员、驻社单位等其他力量),促进社区形成自治共治、组织共建、资源共享、实事共做的党建格局。

与时俱进确保基层党组织全覆盖

“如何最大限度地发挥好网格党支部、业主委员会、红色物业这‘三驾马车’资源共享和优势互补的作用,是我们工作队发挥传帮带作用的关键,我们要浅下身子先做学生再做老师。”迎宾路社区工作队队长郭军说道。


一直以来,社区党总支坚持以“问题”为导向,在党的基层组织上加大统筹力度,对党员人数3名及以上的业委会和物业公司,由社区党建办按照非公党组织给予指导建制,辖区5个单位已全部实现党组织覆盖。严格落实“三会一课”“城市党建‘1+8’”制度,不断突出党建主导力,深化红色物业党建“一盘棋”,助推物业管理服务提质增效,提高物业参与小区治理的积极性,尤其是2018年迎宾路社区阜兴花苑小区网格党支部与物业公司签署了责任书,恪守对物业管理六字诀即“监管、支持、信任”,物业费从原先0.3元,提高到0.55元,实现了物业党建工作的联动与合作共赢,给全市党建引领物业开了好头。

建章立制常抓落实形成良性循环

“居民有事直接找物业公司会把简单问题复杂化,极易发生矛盾纠纷,在物业管理和小区各项硬件提升改造上会出现恶性循环,而把居民反映问题调动各支力量解决问题关键在于网格党支部这个中间纽带。”阜兴花苑网格党支部书记杨文仁说。


今年,结合常态化防疫,迎宾路社区驻社工作队把“统领各支力量建强基层网格”作为抓手,每月召开一次联席会议,深化推进以网格为核心,不断完善联席会议制和协同工作制为保障,提升网格管理服务,保障民生“小事”走上“大”台面,及时有效解决群众的急难愁问题,交叉任职制实现力量共融。挑选符合条件的“两委”班子成员,兼任阜兴花苑小区业主委员会主任、副主任、委员,党组织统筹小区各项工作的能力得到有效加强。建立健全网格联席会议制度,每季度召集1次业主委员会、楼栋长、物业公司商讨物业达标考评及季度工作完成情况,聚焦小区管理难点、居民群众切身利益的问题,阜兴花苑网格党支部牵头与物业公司相继制定了停车收费制度且反响良好,目前,居民关心的“按质论价、质价相符”的物业服务机制正在推进。网格党建、物业党建与区域党建互联互补互动的协同工作机制进一步完善,实现了优势互补。充分调动区域党建“三双一服务”活动落实,建立形成以党组织为核心的资源整合型区域化党建工作模式,目前辖区16名在职党员认领党员“三双一服务”岗位,积极参与了2个小区居民区卫生整治、就业解困、矛盾纠处、人居环境打造、物业管理等活动,实现服务民生等方面的优势互补,居民对党员服务非常认可。


取长补短循序渐进夯实基层班子基础

阳光网格党支部委员何玉珍说:“2018年至今,我们每次迎接检查,的确存在很多问题,每次都是疲于应对,没有扎实做好群众工作,就16#楼门口的‘长条坑居民反应出行太危险,实际就是没有做好群众思想工作,致使改水工程滞留,才有了这种问题存在。

为了更全面推广学习经验,5月13日,迎宾路社区、工作队、网格党支部班子共同开展了“下沉网格学习经验交流会”,会议上,下沉干部、网格书记、委员以“问题”为导向做了表态发言,对阜兴花苑网格党支部“三驾马车”作用发挥表达了自己所见所长。阳光小区的宝佳物业公司总经理李辰说:“我听了大家在阜兴花苑网格的学习经历,建强阳光网格党支部我觉得刻不容缓,我们小区平时存在给居民通上下水、安装天然气管道等小问题,居民出于个人利益,推三阻四的也有,说三道四的也有,单凭物业公司很难为居民解决困难,关键要让网格党支部纽带作用发挥好。


交流会后阜兴花园网格党支部书记也毫无保留从6项工作纪律、8项制度抓班子带队伍方面,网格党支部牵头抓业委会、物业公司切实解民忧方面,以及用好楼栋长和其他力量等方面做了介绍,列举了3个最为典型实例,并且具体事情具体分析,思路清晰明了,落实扎实有力进行了剖析。

社区第一书记郭军表示:“要发挥好‘明星网格辐射带动作用,加强迎宾路社区网格党支部经验交流频次,取长补短发挥好‘年轻小区’资源优势,借鉴好阜兴花苑网格党支部‘三驾马车成功经验,切实保障居民群众福祉,解决群众困难诉求,把‘强班子、带队伍’建强基层组织工作贯穿到‘访惠聚’驻社工作始终,发挥好工作队帮扶引导作用,促成‘党建引领、物业协同’的治理新格局。

(通讯员 阜新街道迎宾路社区工作队 汪海 审核人 郭军)

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